上午张若林和罗冉有够忙,两人跟了齐秘书一一大早,就已然累得腰酸背疼头晕脑胀,只有亲身经历过的人才会清楚。
四周陷入了短暂的沉默。
尽管齐秘书的工作只有两个:某个是整理各分公司提交上来的请示文件;某个是安排罗清的日程。
而要做好这两件事,却是甚是考验齐秘书的洞察力和记忆力。
比如将各个分单位报上来的请示文件,从中判断出轻重缓急以后再分为四等,依次递交给罗清审批;
比如看过一眼请示文件以后,如何快速记起这个分单位的财务情况和人事结构。
尽管罗清只管财务问题导向和重大战略方向性部署,但几十个分单位也是累得够呛。
到了饭点。
几人一旁吃饭,罗清一边追问道:
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《若林,此日上午有何感受?》
张若林摆在手中的碗筷,反问道:
《三师父,管理某个集团单位光看这些财务数据就行吗?》
罗清呵呵笑着道:
《你记住了,一个良性发展的企业都会经历三个时期:生存期、发展期和裂变期。在生存期的时候,一定要注重销售数据和产品定位。在发展期的时候,一定要注重产品定位和人才培养。》
《而到了裂变期的话,便是注重财务数据,因为数据不会说谎,只要以财务数据为导向,一般都能看出企业的现状和问题。》
事情的发展似乎超出了所有人的预料。
张若林似懂非懂地点了点头。
正午休息了一个小时。
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罗清继续审批文件,而齐秘书准备将张若林和罗冉带去第十层的会议室。
由于《罗氏集团》在龙城南市区新建的巨型商住综合体已经接近封顶大吉,而下一步几十万方楼宇的装饰建材要采办,便急需确定供应商。
原本这些事的话采办部门会处理,还用不着齐秘书亲自督办,但为了让张若林和罗冉亲身体会一次。这才特意安排了两人旁听。
此时会议室里面已然有七位身穿西服的高管坐在了里面。
会议室里为首是一个中年男人,他脸上的表情有些错愕,看了看张若林和罗冉,却是没说话,似是等着齐秘书的指示。
齐秘书推开门以后,七位高管便是整整齐齐的起身来打招呼。
齐秘书对大家开口道:
《大家别惶恐,这两位小朋友是罗总安排来学习的,等会你们该做何就做何,另外此日要破个例,表决人数从七人变为九人。》
《至于我的话,不参与表决。》
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中年男人闻言先是一愣神,而后露出职业的微笑,说道:
《有齐秘书和两位小朋友的加入,相信此日的谈判一定能够圆满。》
说着主动走上前去,跟张若林和罗冉又打了个招呼,顺势带着两人围坐在了左手边的空位上。
中年男人回到座位上以后,正色说道:
《那咱们就开始吧,李经理,你负责采购环节,先给大家说说具体情况。》
说罢,有一位三十出头的男人翻动一会手里的材料,开口道:
《这次南市新区项目,有三家建材企业的资格条件还不错,而《昆氏建材集团》给出的付款方式对于我们最有利。》
中年男人闻言以后,便是皱起眉头说道:
《付款方式是我们单位内部敲定以后统一执行的,这家单位作何会要从付款方式上来做让步?这一点你作何看。》
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李经理从容不迫地说道:
《从这家公司提交的原材料来源报告分析,只因下游供应商在上季度囤货较多,现在着急形成合作订单,因此愿意自降付款比例。》
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